第52章 我们得重新制定谈判策略，找到他们的痛点和需求（1 / 2）

清晨的阳光透过落地窗，斑驳地洒在公司会议室的长桌上。李明和苏娜并肩走进会议室，他们的脸上带着些许疲惫和凝重。李明穿着一件浅蓝色的衬衫，搭配着深色的西裤，头发略显凌乱，眼神中透露出对未知的担忧。苏娜则身着一套简约的黑色职业套装，齐肩的短发梳理得整整齐齐，精致的妆容也难掩她眉间的忧虑。

会议室内，公司的高层们已经就座，气氛严肃而压抑。总经理清了清嗓子，开始讲话：“各位，市场的风云变幻迫使我们不得不做出战略调整。这是一场艰难的变革，但也是我们生存和发展的必由之路。”

李明和苏娜对视一眼，心中都明白，他们负责的项目即将面临重大的改变。

“我们将把重心转移到新兴的科技领域，加大研发投入，同时对现有的业务进行优化整合。”总经理的声音在会议室中回荡。

会议结束后，李明和苏娜沉默地走回办公室。

“这可真是个大变动，我们的项目不知道会变成什么样。”李明一边走一边喃喃自语。

“别太悲观，李明。也许这是一个突破的机会。”苏娜试图给他打气。

回到办公室，李明一屁股坐在椅子上，双手揉着脸：“苏娜，这意味着我们之前的计划都要推翻重来，团队的兄弟们能接受吗？”

苏娜走到窗前，望着窗外繁华的城市景色，若有所思地说：“我们得尽快和大家沟通，让他们明白这是为了公司的长远发展。”

当天下午，他们召集了项目团队的成员开会。

“兄弟们，公司的战略调整大家都知道了。咱们的项目也得跟着变。”李明开门见山地说道。

“这变得也太突然了，我们之前的努力不都白费了？”一个年轻的组员抱怨道。

“怎么会白费呢？之前积累的经验和技术都是宝贵的财富，会为新的方向提供基础。”苏娜解释道。

“可是新的方向我们都不熟悉，这不是从头开始吗？”另一个组员也说道。